根据县委统一部署,2024年10月30日至2024年12月8日,县委第三巡察组对勐海县红十字会党组开展了常规巡察。2025年1月7日,县委巡察组向县红十字会党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、组织落实情况
(一)强化组织领导,全面统筹推进。成立整改工作领导小组协调解决重大问题,下设办公室负责日常管理、组织和实施,共召开党组会议5次、干部会议2次,专题研究巡察整改工作。
(二)提高思想认识,把握整改要求。召开动员部署会和巡察整改专题民主生活会,凝聚问题整改共识,传达学习巡视巡察相关制度、文件要求,全力做好巡察反馈问题整改工作。
(三)制定整改方案,细化责任分解。研究制定《中共勐海县红十字会党组关于县委第三巡察组巡察反馈问题整改方案》,明确整改措施64条,将整改任务分解落实到个人,使整改工作有条不紊、扎实推进。
(四)强化督导检查,全面落实推进。紧盯目标和时间进度,对整改落实工作进行督察督办、跟踪问效,有效保证整改工作顺利推进。
二、巡察整改情况
(一)聚焦巡视巡察、审计等监督发现问题整改落实情况
党组会议审议28项制度,逐条讨论与单位实际的契合度,统一编号、盖章并公示。
(二)聚焦党的理论路线方针政策、党中央重大决策部署和省委、州委、县委工作要求在基层的落实情况
一是学习研讨和门户网站刊载、设立“红会之声·学思践悟”专栏等形式,学习习近平总书记关于红十字事业的重要论述,专栏发布2篇8人次学习心得。
二是党组会议研究后印发《勐海县红十字事业“十四五”规划》,完成造血干细胞入库104人份,任务完成率104%。
三是“5·8人道公益日”筹集资金9.6万元,县市排名第二位,上升66.56%。目前已完成助学帮扶、募捐款物两项重点工作。
四是研究制定应急救护培训计划,已完成应急救护员培训任务。应急救护普及宣传5732人,完成率67.44%。
五是采取“1+50”挂钩联系机制,1对1进行沟通协调及服务,共收缴会费18980元(巡察整改期间补缴16320元),建立“双公示”制度进行公示。
六是规范入会程序和会籍档案管理,2021年至2024年会籍档案实现电子化备份,补录缺失信息档案2086份,完善675名会员照片信息。
七是规范涉密文件拟办、审签、交办、督办、传阅、借阅等环节,调整中共党员为保密工作人员,修改完善保密工作制度(试行)、涉外工作保密管理制度,并经党组会议研究后印发执行。
八是严格落实意识形态工作“四个纳入”要求,党组会议专题研究意识形态、网络意识形态工作各1次,并研究制定《2025年意识形态工作方案》。
九是建立半年研判制度。每半年召开意识形态专题研判会,结合红十字会核心业务分析潜在舆情风险点。2025年专题研判1次,制定3项防控措施。
(三)聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题
一是严格落实全面从严治党主体责任相关规定,2025年党组会议专题研究全面从严治党工作1次,分析研判形势,提出改进措施。
二是认真落实“两个责任”谈话制度,围绕办公室管理、捐赠款物、社会救助和募捐筹资等开展谈话,突出“廉味”。共开展谈话1次6人次。
三是明确岗位职责查找风险点,“一把手”围绕“三重一大”事项,办公室、干部职工围绕机构和岗位职责查找廉政风险点共6份31条。
四是2名班子成员围绕募捐筹资、内控制度、监督管理等精准查找廉政风险点10个,制定防控措施10条。
五是研究制定廉政风险防控“三级审核”机制,实施交叉互审制度,检查返回修改4份,对近三年13份登记表补充完善审定意见。
六是强化学习教育。2名离任班子成员列席党组会旁听典型案例,并开展集体谈话。材料经主要负责同志审定,重要材料经党组会议审定。2025年理论中心组学习发言材料未发现高度雷同等情况。
七是认真学习工会收支相关规定,立行立改,立即督促1名干部退还超范围发放的慰问金500元,并汇入勐海县红十字会账户。
八是研究制定会计凭证管理实施细则,组织3人专班对未装订的636份凭证重新编号,形成23册凭证档案,并对接待餐费发票遗失情况作说明,
九是认真履行派驻监督职责,督促开展节前廉洁谈提醒,指导开展2025年廉政风险排查,督促落实“会前”“会后”报备制度。2025年“会前”报备10次,“会后”报备10次,纪检组列席党组会议2次。
(四)聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设
一是研究制定党组会议记录管理细则,实行议题预审制度,会前2个工作日提交议题,从源头防止临时增补议题。建立会议记录规范模板,并杜绝活页记录本使用。
二是修改完善了党组工作规则和议事规则,严格执行“三重一大”事项集体决策制度,将“十四五”规划、班子分工、2024年工作总结等纳入党组会议研究。
三是认真学习党组议事规则,严格落实会议制度,会前2天收集会议议题,会前1天向纪检监察组报备,专门人员如实记录。
四是严格执行组织生活程序,召开民主生活会和巡察整改专题民主生活会前,党员干部相互开展谈心谈话28人次,指出问题40个,提出改进建议40条。
五是开展典型案例警示教育,2名离任班子成员列席党组会议学习典型案例,参加集体谈话。民主生活会前班子成员12条批评意见经党组书记、督导组双重审核。
六是按照相关程序确定1名办公室主任拟任人员,经党组会议研究同意后进行公示并备案。
三、下步工作打算
(一)持续严抓问题整改,推动巡察整改高质高效。强化政治担当,常抓不懈。对已完成的整改事项开展“回头看”,巩固已有成效,防止问题反弹;对需要深化的整改项目,紧盯不放,一抓到底,确保巡察反馈意见整改落实到位。
(二)持续强化制度建设,建立巡察整改长效机制。立足长远抓长效,完善制度建设,加强对权力运行的监督,建立健全长效机制,从根源上堵塞滋生问题的漏洞,以巡促改,以巡促建、以巡促治,持续巩固和扩大巡察整改成果。
(三)持续推进作风建设,打造清廉红十字会。坚持严的主基调不动摇,紧扣“三救”“三献”防范廉政风险,常态化开展纪律教育,筑牢干部拒腐防变思想防线,把巡察整改成果转化为红十字事业高质量发展的强大动力。
欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督,若有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0691—3014699;联系地址:勐海县勐海镇英茂公园5栋一楼;电子邮箱:mhxhh5122@163.com。
中共勐海县红十字会党组
2025年7月15日