2022年，东川区红十字会在区委、区政府的坚强领导和市红十字会的关心指导下，围绕中心工作，聚焦主责主业，抓住工作重点，找准短板问题，破解工作难点，着力提升打造群众身边的红十字会，充分发挥党委和政府在人道领域的助手和联系群众的桥梁纽带作用。现根据会议安排，就今年重点工作目标任务完成情况作如下交流发言。
一、坚持党的领导，把方向，转作风，提效能，夯实自身建设
一是抓“头雁”效应，强化党建引领。以党建为统领，开展“头雁党员”、“头雁书记”培育工程，制定学习标兵、业务标兵、志愿标兵、作风标兵、廉洁标兵等五项培育标准，发挥“头雁”带领效应，强化争先进位意识，营造比学赶超的良好氛围。结合“我为群众办实事”实践活动，加强党建融合，打响“博爱送万家”、“博爱阳光”、“博爱助医”等红会品牌活动，加强“博爱学校”、红十字服务站、红十字（博爱）救护站和红十字志愿服务站等基层阵地建设，积极组织开展疫情防控、关心关爱送温暖、献血和造干捐献等志愿服务活动，突显党员干部带头示范作用及工作特色亮点，成功创建“‘救’在身边·博爱同行”党建品牌。二是抓作风建设，提升工作效能。认真开展“能力作风建设年”整治提升专项行动和“当好排头兵、勇做争先者”大讨论大竞赛活动，坚持每月开展“执政本领再提升”专题学习研讨，撰写心得体会并进行交流发言；印制依法治会涉及到的法律法规及政策文件汇编，人人上讲堂开展“履职能力再提升”专题业务学习培训，推动干部队伍“政治三力”不断提高，“八项本领”不断增强，“七种能力”不断提升；坚持运用“钉钉”手机打卡进行考勤管理，每月通报1次情况，不定时开展督查，切实改进工作作风；加强党员干部日常教育、管理和监督，层层签订“一岗双责”责任书和党员承诺书，不断强化宗旨意识，切实树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识。
二、围绕中心工作，履职能，强服务，暖民心，助力东川发展
年初，围绕区委安排部署的中心工作，聚焦市红会下达的工作目标任务，研究本年度重点工作，详细分析存在的短板问题，提前谋划，制定措施破解工作难点，有序推进各项工作全面完成。
一是抓筹资工作，提升社会公信力。找准网络筹资短板问题，提前与3个乡镇（街道）合作开展助力教育发展的筹资项目，积极推荐其参与“9.9公益日”“滇苗助学”网络筹款，破解网络捐款短板，由“5·8人道公益日”边境防疫志愿服务筹资3.5万元向“9.9公益日”网络筹款24.91万元突破。同时，抓住东川区开展违规接受捐赠问题专项整治工作契机，认真研究，提出建设性意见建议，进一步规范全区社会募捐筹资工作，并报送“坚持人民至上理念，打造红会募捐品牌”案例1个，不断提升社会公信力。今年至目前，募捐筹资812.37万元，实施项目40余个，助力乡村振兴、疫情防控、人居环境整治、教育发展等方面的工作。作为全市红会系统唯一一家社会募捐涉法资格三证齐备的县区红十字会，该项工作在7月份市红会系统干部能力提升培训班上作了经验交流发言。二是抓“三救”工作，扩大“救”在身边影响力。争取社会捐赠资金10万元，购置装备并坚持每季度开展一次训练，加强应急救援队伍建设。成立全市第一家县区红十字水上救援分队，承办昆明红十字救援队2022年第一期水域训练，邀请市区级媒体进行采访报道，制作专题宣传片，短视频被中国红十字会总会官方抖音号转发。水上救援分队自成立以来，多次参加区、镇、社区的疫情防控卡点值守，3次参与水域救援等任务，受到应急管理局、拖布卡镇特别是临港社区干部群众的一致好评。参加全区地震应急演练，积极争取在集结现场对心肺复苏、伤员转运、外伤包扎等急救科目进行实操演示。借机有针对性的对全区应急救援队伍开展2期救护员取证培训，保证每支救援队伍中有5名取证救护员，切实提高救援队员的急救能力。在“博爱学校”应急救护培训基地成功举办东川区“铜都职工职业技能大赛”首次应急救护技能竞赛，制作专题片，并录制一期心肺复苏教学公益云课堂视频，广泛进行宣传，营造“人人学急救，急救为人人”的良好氛围。同时抓住在10个社区建立救护站，以及联合区教体局印发《东川区关于进一步加强和改进新时代学校红十字工作的实施方案》为契机，重点对社区和学校开展应急救护培训，其中“特殊的‘开学第一课’！东川区红十字会应急救护培训走进东一中”被人民日报推荐为“有品质的新闻”。大力开展人道救助，切实为民办实事暖民心，打响红会品牌活动。积极争取将春节前夕开展的“博爱送万家”活动纳入全区“迎新春·送温暖”系列慰问活动中，联合缴纳会费的团体会员单位对易受损困难家庭和器官捐献者家庭等开展入户慰问活动；发动志愿者联合社区“博爱食堂”开展“端午一家亲”送温暖活动；发动爱心企业联合残联、乡村振兴局对非常特殊困难残疾人家庭开展“情暖中秋”慰问活动。同时联合乡镇（街道）、团区委、区政协开展“博爱阳光”助学行动，全年共救助学生231人，发放救助款64.9万元（其中争取社会捐赠资金10万元，开展“爱心助你上大学”行动，资助今年考取大学的困难学生31人）。争取社会捐赠资金10万元，于春节前夕和“5.8世界红十字日”开展两期“博爱助医”大病救助活动，救助大病患者40人。三是抓“三献”工作，促进社会文明发展。以“世界献血者日”为契机，发起无偿献血倡议并组织开展志愿服务宣传和献血行动；发起造血干细胞捐献倡议，并组织志愿者开展东川区首次造血干细胞捐献宣传采样志愿服务活动，活动当天，采集血液样本50份。该项工作在7月份市红会系统干部能力提升培训班上作经验交流发言。在春节、端午节时，对部分人体器官捐献者家属及时进行回访慰问。拖布卡镇的器官捐献者“小雨”的父亲获“云南好人”荣誉称号，中央12台《道德观察》栏目进行了“生命接力”专访。联合云南省人体器官捐献管理中心在昆明晋龙如意园为东川2名器官捐献者举行“生命永恒·大爱无疆”礼赞仪式。四是抓特色亮点，打造志愿服务品牌。全年志愿服务时长达16000余小时。春节前夕，及时成立红十字疫情防控突击队，组织志愿者26人，开展“暖程回乡路”疫情防控志愿服务活动，服务时长1000余小时，受到区疫情防控指挥部的表扬。应疫情防控一线工作需要，区红十字会负责牵头18家单位（志愿者），110天全天候24小时做好东川北大门疫情防控健康监测点的值守工作，为坚决守住不发生疫情输入底线，构筑防疫屏障积极贡献红会力量。开展“5·8人道公益日”边境疫情防控志愿服务项目募捐活动，募集资金3.5万余元，购买生活物资和急救防疫物资，组织志愿者送到全区9个疫情防控健康监测点。11月20日以来，共有30余名红十字志愿者参与核酸采样、卡点值守、小区封控等“守护你·我愿意”疫情防控志愿服务行动中。连续第八年开展“端午一家亲·温情常相伴”志愿服务活动。组织志愿者40余名，购买制作包子的食材、鸡蛋和粽子，由志愿者亲手包包子、煮鸡蛋和粽子，为桥北社区孤寡老人、老年病医院、器官捐献者家属、麻风病康复村等人员送上节日的温暖和祝福。五是抓阵地建设，筑牢事业发展根基。争取社会捐赠资金40万元，在9个乡镇（街道）建立红十字服务站，在10个社区建立红十字（博爱）救护站，进一步打造“救”在身边工作品牌。该项工作在3月份市红会召开的工作会上作经验交流发言。在区政务服务中心及9个乡镇（街道）便民服务中心设立红十字志愿服务站，助力优化营商环境。争取社会捐赠资金20万元，研究制定“八个一”建设标准（即建设一支学校红十字会队伍、一支学校红十字青少年志愿者队伍、一个红十字青少年志愿者之家、一个应急救护培训基地、一个红十字（博爱）救护站、一条红十字文化宣传长廊、一块宣传大屏、一个志愿服务品牌），在云南机电职业技术学院东川校区（东川区职业成人教育培训中心）建立“博爱学校”工作服务点，并于10月28日进行了揭牌仪式，切实发挥中高等院校红十字组织的引领作用，打造校园红十字文化，加强红十字青少年工作。9月15日，受副省长李玛琳委托，云南省政府副秘书长彭耀民率队赴东川调研红十字工作。云南省红十字会专职副监事长夏云东、办公室主任侯文径，昆明市红十字会副会长张慧，以及两名区级领导陪同调研“博爱学校”建设工作。调研组高度认可，认为东川红十字会的工作抓得住重点，抓得出特色和亮点，工作做得细做得实，在加强基层组织建设和阵地建设方面有方法有措施，进一步夯实了红十字基层服务功能，让群众充分感受到了“救”在身边。
三、贯彻二十大精神，明目标，压责任，实举措，工作上新台阶
明年，我们将认真执行党建带红建，红建服务党建工作机制，围绕区委中心工作，明确目标任务，创新开展工作，拓展为民办实事空间。一是认真开展“三救”工作，切实为群众服务，解决群众困难；二是积极开展“三献”宣传，弘扬无私奉献的大爱精神，保护人的生命和健康；三是提升人道资源动员能力，多渠道开展募捐筹资工作，助力脱贫成效巩固和乡村振兴；四是党员领导干部带头，积极开展各项志愿服务活动，推进社会文明和谐发展；五是不断扩大红十字基层组织覆盖面，提升工作水平，更广泛地联系和服务基层群众，在乡村振兴、城乡环境整治、教育发展、对易受损人群进行救助，为困难群众提供服务等人道领域方面发挥积极作用；六是推动建立更多的救护站、博爱家园等基层阵地，切实发挥基层阵地作用，增强服务功能，使其成为基层公共服务、社区治理和精神文明建设的重要平台；七是进一步深化“博爱学校”的服务功能，开展富有红十字特色的工作和志愿服务活动，成功打造志愿服务品牌。同时充分发挥学校应急救护培训基地的作用，积极宣传普及红十字知识、应急救护、防灾避险和卫生健康知识，扩大“救”在身边影响力。